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人力资源管理

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人性化设计的特点主要有：界面友好（）。
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- 2020-11-09 23:46:00
一个好的．优秀的．功能充分的人力资源系统，可以帮助人们提高（），保证（），带动企业管理水平获得全面提高，把企业人力资源管理对企业的保证作用和推动作用真正地体现出来。
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- 2020-11-09 23:46:00
劳动者因在生产经营活动中所发生的或在规定的某些特殊情况下，遭受意外伤害．职业病以及因这两种情况造成死亡，在劳动者暂时或永久丧失劳动能力时，劳动者或其遗属能够从国家．社会得到必要的现金补偿。这是哪种社会保险制度？（）
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- 2020-11-09 23:46:00
下列特点的组织和工种哪个适宜采取岗位工资制（）。
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- 2020-11-09 23:46:00
根据劳动的复杂程度．繁重与精确程度和责任大小来划分等级，根据等级规定工资标准。这是一种什么工资制度？（）
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- 2020-11-09 23:46:00
我国的社会保险制度体系主要包括（）．医疗保险．失业保险．工伤保险．生育保险等内容。
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- 2020-11-09 23:46:00
人与职业相匹配的职业选择理论是由（）提出的。
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- 2020-11-09 23:46:00
甑选程序中不包括的是（）。
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- 2020-11-09 23:40:00
员工考评指标设计分为（）个阶段。
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- 2020-11-09 23:40:00
影响招聘的内部因素是（）。
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- 2020-11-09 23:39:43