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企业班组长通用能力课程
截止12-27,该科目累计收录道题目。
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目标管理的理论依据包括( )。
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2021-12-12 15:12:26
班组目标的制定原则包括( )。
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2021-12-12 15:12:26
出勤管理不包括以下( )。
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2021-12-12 15:12:26
( ),就是保护和强化企业监控生存的能力和低于市场风险的能力。
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2021-12-12 15:12:26
7S管理与6S的区别就是6S加上( )就是7S。
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2021-12-12 15:12:26
全面质量管理在PDCA循环的规范下形成了四个阶段,第二个阶段是指( )。
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2021-12-12 15:12:26
作为企业基础管理的重要组成部分,班组基础管理有着强烈的基础性、实践性和操作性特征。
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2021-12-12 15:12:26
从性质上看,班组规章制度可以分为管理制度和责任制度两类。
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统计分析的重点是生产进度分析和主要经济技术指标分析。
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2021-12-12 15:12:26
“三个倾斜”原则指的是:向技术含量高的岗位倾斜;向贡献大的岗位倾斜;向苦脏累的岗位倾斜。
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2021-12-12 15:12:26
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