A . A、收费人员按综合分划分为五个绩效等级:五星级、四星级、三星级、二星级、一星级B . B、收费人员绩效考核综合分由个人考核分和站考核分加权构成C . C、对于检查中发现的不达标项,收费人员必须采取有效措施在考核组给定的时间内予以整改D . D、收费员、收费班长和安全员绩效考核根据综合分的级差确定最终的绩效等
暂无解析
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