中级工商管理题库 / 中级人力资源管理题库
[不定项选择]
某公司是一家中型软件公司，一个月前将人力资源管理系统全面信息化，为了节约时间，人力资源部门没有与公司管理层就战略问题详细沟通，就在供应商的引导下匆忙引进集中型的人力资源信息系统。经过一个月的使用，公司发现，虽然人力资源部门对整个公司人力资源活动的控制加强了，但原本自主权相对较大的各项目团队却叫苦连天，抱怨系统缺乏灵活性，与自己工作内容无法对接，最后的结果是公司的工作效率不仅没有大幅度提高，办公成本甚至比原来还高。
导致该公司引入人力资源信息系统效果不佳的原因是（）。 参考答案：
参考解析：
本题考查建立人力资源信息系统的程序。1.选择人力资源信息系统，必须使该系统支持组织的人力资源战略；2.系统的设计与发展，专家要从所需要的信息本身出发，充分了解人力资源信息系统；3.系统的实施；4.培训；5.评价
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