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助理人力资源管理师(三级)题库 / 第三章培训与开发题库
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助理人力资源管理师(三级)题库 / 第三章培训与开发题库
[单选] 针对具体的任务确定任务所需技能的一种分析方法是()
A . A、基于胜任力的培训需求分析方法
B . B、任务和技能培训方法
C . C、关键事件法
D . D、缺口分析
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第三章培训与开发题库
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