>> 高级企业培训师（一级）题库 / 第七章人员素质测评题库

高级企业培训师（一级）题库 / 第七章人员素质测评题库

[单选] 以下哪种形式不是工作分析在测评内容标准化过程中的具体表现形式（）。

A . 工作目标因素分析法
B . 工作形式因素分析法
C . 工作内容因素分析法
D . 工作行为特征分析法

1积分

第七章人员素质测评题库

参考答案：

点击查看答案

参考解析：

暂无解析

佳题速递：

急倾斜煤层倾角大于（）°。煤矿采煤掘进考试题库

变压变频调速，转子铜损基本不变，转子电路中没有附加的损耗，（）最高。电力拖动与控制系统题库

校核洪水位至防洪汛限水位之间的水库静库容，称为()。水利水电工程题库

1978年12月，党的（）作出了把党和国家工作中心转移到经济建设上来、实行改革开放的历史性决策，实现了新中国成立以来党的历史的伟大转折。党史知识竞赛题库

土坝坝体由于不均匀沉降而产生（）。水工建筑物题库

一船龄为18年的普通干货船，进厂上排修理，并申请特别检验，某验船师负责该船的船体检验。上排后，经测厚发现该船在水线附近约300mm宽有坑点腐蚀，坑腐蚀点比较分散，腐蚀点直径大多为30mm至40mm，深度为1.6mm左右，舭列板实际板厚为3.1mm。根据该船建造批准图纸资料显示，该船船侧外板及舭列板厚度均为4.5mm，在制定修理方案时，船东要求作覆补处理，验船师不同意。问题：验船师为什么不同意船东的要求？针对上述情况应该如何修理？验船师船体部分题库