A . 工作写实法B . 资料分析法C . 主管上级分析法D . 现场观察法
工作写实法又叫工作者自我记录分析法。为了了解员工实际工作内容、责任、权利、人际关系及工作负荷,可要求员工坚持记工作日志,然后加以分析。
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