中级人力资源管理题库 / 第四章战略性人力资源管理题库
[单选] 按照密歇根大学大卫·尤里奇教授的划分，人力资源管理者和部门要及时定义、制定和提交有关绩效团队、缩短创新周期或实现新技术的变革创新计划，这描述的是人力资源管理部门的()角色。
参考答案：
参考解析：
本题考查人力资源管理者的角色。题干描述的是变革推动者的角色，因此选A。
佳题速递：