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资格考试 / 人力资源

[多选] 企业员工分类的方法包括（　　）。

A . 按性别构成分类
B . 按学历结构分类
C . 按专业构成分类
D . 按职责类别分类
E . 按职业类别分类

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人力资源

参考答案：

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参考解析：

【解析】企业员工的分类方法包括：①按性别构成分类；②按年龄构成分类；③按学历结构分类；④按职业资格分类；⑤按专业构成分类；⑥按职业类别分类。

佳题速递：

男，56岁。1年来尿频、尿急、尿痛，有时尿浑浊，伴终末血尿，一般抗生素治疗无效。尿检：白细胞40～50个，红细胞20～30个／HP，最适宜的检查方法是下列哪一项（）泌尿、男生殖系统疾病的主要症状题库

葡萄胎清宫术后4个月，恢复正常3次月经，采取安全期避孕，出现停经45天，阴道少量流血4天，血β-HCG1000000U／L。可选择的辅助检查是（）滋养细胞疾病题库

在职工活动中，平等尊重、相互信任是团结互助的基础和出发点。甲基叔丁基醚初级操作工题库

肾小球病时，与水肿的发生无关的因素是下列哪一项？（）内科学题库

省联社理事会做出决议，必须经全体理事的过半数通过。农信社招聘考试题库

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