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中级人力资源管理题库 / 第四章战略性人力资源管理题库

[多选] 舒勒和杰克逊认为，战略性人力资源管理的匹配类型包括()。

A . 内部匹配
B . 外部匹配
C . 混合匹配
D . 纵向整合
E . 横向联合

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第四章战略性人力资源管理题库

参考答案：

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参考解析：

舒勒和杰克逊认为，战略性人力资源管理的匹配主要包括两种类型：外部匹配与内部匹配。外部匹配又被称为“纵向整合”，内部匹配也称作“横向联合”。参见教材P39

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