课程《管理心理学》_题库列表第30页_查题网

管理心理学

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根据能力差异管理的原则，为了保证完成工作任务，必须安排达到工作能力的员工在合适的岗位。这叫做( ）原则。能力互补能力合理安排能力阈限能力发挥
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- 2022-11-11 01:07:22
当个体获得最佳工作绩效时，应该处于哪种压力下？情境压力适度压力轻度压力高度压力
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- 2022-11-11 01:07:21
（）的程序模式由心理学家勒温提出。组织变革组织发展组织设计组织学习
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- 2022-11-11 01:07:17
（）是人生存与发展的基础和条件。安全感精神需求良好的心理品质良好的人际关系
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- 2022-11-11 01:07:15
人力资源因其特殊的重要性，长期以来，被西方经济学家称为第一资源稀缺资源软实力软资源
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- 2022-11-11 01:07:14
中国古代管理心理思想产生时期是？汉魏到隋朝先秦时期唐宋元明清
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- 2022-11-11 01:07:12
不同的气质类型具有不同的行为特征。具有安静稳重、反应缓慢、情绪不外露行为特征的人,其气质类型属于（　）。粘液质抑郁质多血质胆汁质
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- 2022-11-11 01:07:08
人与人从不认识到关系亲密，通常有四个发展阶段，A觉察相识、B稳固相容、C亲密互惠、D表面接触。按照人际关系发展阶段的规律，发展顺序应该是（）。A-D-B-CA-D-C-BA-B-C-DD-A-C-B
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- 2022-11-11 01:07:07
群体这个概念是美国社会学家（）提出来的，用来描述社会中一小群具有特定关系的人群。勒温马斯洛米尔斯库利
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- 2022-11-11 01:07:06
被称作工业心理学之父的是莱维持闵斯特伯格泰勒马斯洛
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- 2022-11-11 01:07:05