课程《组织行为学》_题库列表第26页_查题网

组织行为学

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14[单选题] 在组织变革的过程中，对改革没有把握，为改革的前途担忧，从而表现得左顾右盼，犹豫不决，这是影响组织变革顺利进行的( ) A.保守性心理 B.恐惧性心理 C.求稳性心理 D.习惯性心理
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15[单选题] 从组织应达到的功效来看，以下不属于组织变革和发展应达到的具体目标的是( ) A.使组织具有各种合理的规章、制度和条例 B.使组织具有先进可行的经营目标和工作目标 C.使组织具有科学、合理和系统的组织结构 D.使组织具有足够的持续性
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10[单选题] 把实验对象的一些关键性变量，都放在特定的实验室范围内进行，研究人员能够严密控制，能够随时观察它们的变化。这种研究方法是( ) A.实验室实验法实验室实验法 B.现场实验法 C.准实验法 D.观察实验法
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11[单选题] 组织行为学实际上是组织中以人为中心的( ) A.行为科学 B.管理心理学 C.人事管理学 D.现代管理学
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12[单选题] 关于冲突观念的现代观点认为( ) A.冲突有害无益 B.应当避免冲突 C.冲突有利无害 D.保持适度水平的冲突是有益的
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7[单选题] 顾客是上帝”这是一种( ) A.理性价值观 B.政治性价值观 C.集体价值观 D.社会价值观
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8[单选题] 提出X理论与Y理论的是美国社会心理学家( ) A.麦克里格 B.梅奥 C.罗斯 D.安德鲁斯
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9[单选题] 心理测验的有效性是指心理测验的( ) A.可靠性 B.准确性 C.信度 D.效度
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4[单选题] 以下关于群体规模的叙述中不正确的是( ) A.群体规模能够影响群体的整体行为 B.研究表明，成员为偶数的群体似乎比成员为奇数的群体更受欢迎 C.相对而言，5至7人的群体在执行任务时较有效 D.如果群体的目标是调查事情的真相，那么应该是大群体比小群体更有效
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5[单选题] 根据薛恩的研究，他认为“职业锚”共有( ) A.三种 B.四种 C.五种 D.六种
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- 2021-12-29 10:42:27