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员工培训与开发
截止02-07,该科目累计收录道题目。
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4[填空题] 运用面谈法收集培训需求信息的优点有
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2021-12-28 19:09:19
5[填空题] 提高员工工作能力是(
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2021-12-28 19:09:19
6[填空题] 企业若要进行全员培训,应采用( )。
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2021-12-28 19:09:19
1[简答题] ( )不能体现企业投入经费进行培训的效益。
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2021-12-28 19:08:19
2[简答题] 如何提高公司内部的培训意识,以使领导重视培训,员工积极参加培训?
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2021-12-28 19:08:19
3[填空题] 企业采用三阶段岗前培训方法的前提是( )。
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2021-12-28 19:08:19
8[填空题] ( )是指学习的方向和学习过程中各个阶段应达到的标准,应根据环境的需求来确定
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2021-12-28 19:07:19
9[填空题] 培训课程实施的前期准备工作不包括( )。
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2021-12-28 19:07:19
10[填空题] 对于培训已经处于成熟期的企业或者一些需要定期开展的培训项目来说,企业一般( )。
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2021-12-28 19:07:19
5[填空题] ( )又称 T 小组法.简称 ST(Sensitivity Frainiag)法.
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2021-12-28 19:06:19
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