1.  >>  北京理工大学 / 员工福利管理
 北京理工大学 / 员工福利管理
正确率:100%

薪酬调整的主要类型有工资定级性调整、物价性调整、工龄性调整、奖励性调整、考核性调整。()

A.错误

B.正确

  积分
 参考答案:
 佳题速递:
  • 下面关于制粒的描述哪些是正确的()药剂学
  • 洁净空气进入洁净室后,气流流向形式主要有层流和乱流两种,其中乱流常用于100级洁净区。()药剂学
  • 设x1,x2,x3,x4,x5,x6分别代表大张、大李、小王、小赵、小田、小周是否被选上,其中1表示是,0表示否,在这六人中,恰好选中三人的表达正确的是()。运筹学
  • 师生关系的类型主要有()几种教育学
  • 设(X,Y)服从二维正态分布,则()概率论与数理统计
  • 新闻的主标题常常说明新闻中最重要、最吸引人的事实,位置最显著。()新闻采访与写作