查题网
学科
登录
注册
>>
吉林大学 / 劳动法
搜索
吉林大学 / 劳动法
正确率:100%
按照劳动合同期限的不同,劳动合同可分为( )。
A、有固定期限的劳动合同
B、无固定限期的劳动合同
C、长期劳动合同
D、以完成一定工作为期限的劳动合同
积分
劳动法
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
测量绝缘电阻不能发现的缺陷为()
高电压技术
公共危机处置的一般性措施中,不包括()。
公共危机管理
移动商务信息服务的优势是()。
移动电子商务
知觉恒常性包括()。
普通心理学
食用发芽士豆中毒是由于发芽土豆内含有大量()。
酒店餐饮服务与管理
文化区域可分为()。
比较文化学
热门题库
●
《管理英语4》 题库
●
《微控制器接口技术》 题库
●
《古代汉语(下)》 题库
●
《SQL数据库系统及应用》 题库
●
《西方经济学(微观)》 题库
●
《成本会计》 题库
●
《实用英语(2)》 题库
●
《中学数学研究》 题库
●
《普通遗传学(本科)》 题库
●
《园林工程(专科)》 题库
●
《起重运输安全工程》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分