北京理工大学 / 组织行为学
正确率:100%
职业分析的结果,是一套职务说明书和职务规范,它是确定职务升迁以及进行职务考评等工作的重要基础条件之一,也是职务设计的最终成果。()
A.错误
B.正确
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