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 福建师范大学 / 人力资源管理学
正确率:100%

()着眼于长远目标,是指员工为今后发展而进行的一系列培训活动,它可以帮助员工更好地适应新技术、市场和工作变化带来的挑战,提高员工向未来职位流动的能力和员工的可雇佣性。

A.开发

B.培训

C.教育

D.学习

 参考答案:
 佳题速递:
  • 证券投资分析的信息来源主要有()等方面。投资学
  • 常见的诱发心力衰竭的原因有()药物治疗学
  • 房地产关系按其法律属性,应属于民事性质的经济关系。()房地产法
  • 按资源空间分布和支配权限,课程资源可分为()。课程理论
  • 下面哪个不是网络软文的创作点?()。网络营销
  • 有阻尼单自由度体系强迫振动的位移总是滞后于振动荷载。()工程力学(二)