差异型战略和成本领先型战略更倾向于采用()。 - 查题网

>> 东北大学 / 薪酬管理

东北大学 / 薪酬管理

正确率：100%

差异型战略和成本领先型战略更倾向于采用()。

A.能力工资

B.绩效工资

C.激励工资

D.职位工资

积分

薪酬管理

参考答案：

点击查看答案

佳题速递：

()是市场经济重要的道德基础。管理伦理

控制原则中，控制工作应着重于计划实施中的例外偏差指的是哪个原则()现代企业管理

中外合营企业清算委员会的主要任务是()经济法(本科)

对实施环节进行监督和反馈，对计划落实情况予以检验，是管理活动中的()环节。幼儿园组织与管理

()又称中枢子系统，它由拥有决策权力的高层领导者组成。公共政策分析

以下哪项不属于个人权利与国家权力关系的三种基本模式表现?()西方文明通论（尔雅）