查题网
学科
>>
北京语言大学 / 员工关系管理
搜索
北京语言大学 / 员工关系管理
正确率:100%
()是体现和实现员工参与的重要形式,有助于发挥员工的主动性和创造性。
A.领导
B.组织
C.计划
D.沟通
积分
员工关系管理
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
在培训中既要掌握企业培训的总原则,也要考虑到()的培训特点。
人力资源开发学(本科)
需要在首页标注签发人的公文文种包括()
公文写作与处理
间接推销适合于经营规模大、经济实力雄厚、分支机构健全的保险公司。()
保险经营管理
计划的写作可以有多种格式,常见的有()。
应用文写作
在编制银行存款余额调节表时,尚未兑现的支票应在银行对账单中调整减少。()
中级财务会计
研究氧平衡只有理论意义,没有实用价值。()
爆破安全
热门题库
●
《企业集团财务管理》 题库
●
《大学英语下》 题库
●
《离散数学(2)》 题库
●
《旅游消费行为》 题库
●
《程序设计基础(下)》 题库
●
《中国当代文学》 题库
●
《旅游市场营销(专科)》 题库
●
《计算机图形》 题库
●
《生物化学(药学专)》 题库
●
《护理美学》 题库
●
《诗经研读》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分