确定最优绩效标准后，企业需以最优业绩标准为牵引，确定企业成功的关键领域，通过各部门及员工持续不断的学习与绩效改进，缩小与最优基准之间的差距。() - 查题网

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大连理工大学 / 薪酬与绩效管理

正确率：100%

确定最优绩效标准后，企业需以最优业绩标准为牵引，确定企业成功的关键领域，通过各部门及员工持续不断的学习与绩效改进，缩小与最优基准之间的差距。()

A.正确

B.错误

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佳题速递：

政策执行中可能出现的问题包括()。公共政策分析

推孟对智力测验最重要的贡献，是他在斯坦福—比内智力量表中提出并使用了“智力商数”概念，简称为“智商”(IQ)。()变态心理学

肾气不固的主要症状是：()中医诊断学Z

企业的工资总额都应计入产品成本。()成本会计

企业发生的原材料盘亏或毁损中，不应作为管理费用列支的是()。施工企业会计

下列选项中属于我国宪法主要渊源形式的是：()。宪法学