东北师范大学 / 公共人力资源管理
正确率:100%
加强人力资源预测工作的制度化建设,就必须做到()
A.逐步建立起覆盖全国的人才统计制度和人才信息系统
B.建立与经济发展相配套的人才供求动态模型
C.建立人才信息定期发布制度
D.建立起人才供需平衡的市场导向机制
参考答案:
佳题速递: