当代中国公共人力资源管理的为社会服务的价值取向主要包括() - 查题网

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东北师范大学 / 公共人力资源管理

正确率：100%

当代中国公共人力资源管理的为社会服务的价值取向主要包括()

A.为保护和促进先进生产力的发展提供服务

B.为维护和保证社会政治稳定提供服务

C.为实现人民的意志和利益服务

D.为维护特权阶层的利益服务

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公共人力资源管理

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