东北财经大学 / 劳动合同法理论与实务
正确率:100%
在竞业限制协议中只约定劳动者离职后的竞业限制却没有约定用人单位对劳动者的经济补偿时,竞业限制协议的效力是()。
A、有效
B、无效或部分无效
C、效力待定
D、可撤销
参考答案:
A、有效
B、无效或部分无效
C、效力待定
D、可撤销