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 东北财经大学 / 劳动合同法理论与实务
正确率:100%

在竞业限制协议中只约定劳动者离职后的竞业限制却没有约定用人单位对劳动者的经济补偿时,竞业限制协议的效力是()。

A、有效

B、无效或部分无效

C、效力待定

D、可撤销

 参考答案:
 佳题速递:
  • 信息化学习的特点有()。现代教育技术
  • Sally's parents () come and stay with her soon.大学英语(一)
  • 下列属于消费者价格心理反应的表现的是()。消费者行为学
  • 通常情况下,学生不能正确理解和表征问题,主要有4个方面的原因:()教育心理学
  • ()的《雾中的国会大厦》,色彩构图采用无边框结构,互相连结,具有向外扩张感。综合绘画
  • 要尊崇党章,严格执行新形势下党内政治生活若干准则,增强党内政治生活的()。形势与政策