绩效考核的内容多种多样，一般来说，员工的绩效考核指标大致可以分为()、()和()三个方面。 - 查题网

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南开大学 / 绩效与薪酬管理

正确率：100%

绩效考核的内容多种多样，一般来说，员工的绩效考核指标大致可以分为()、()和()三个方面。

A、业绩考核类指标

B、质量类指标

C、成本控制类指标

D、技能类指标

E、态度类指标

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绩效与薪酬管理

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