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北京语言大学 / 人员选拔与聘用管理

正确率：100%

对应聘者的录用评估中比较科学的方法是()。

A.主观判断法

B.加权评分法

C.评价中心技术

D.小组讨论法

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人员选拔与聘用管理

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佳题速递：

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