个体需求从低到高，依次经历生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现需要。员工的某种需求满足后，会寻求更高一级需要满足的方式。该观点属于何种理论?() - 查题网

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南开大学 / 员工关系管理

正确率：100%

个体需求从低到高，依次经历生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现需要。员工的某种需求满足后，会寻求更高一级需要满足的方式。该观点属于何种理论?()

A.工作匹配理论

B.需求层次理论

C.双因素激励理论

D.约翰阿代尔的三环理论

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员工关系管理

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