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 南开大学 / 绩效与薪酬管理
正确率:100%

()是企业()的重要内容。它的设计和实施也是企业人力资源管理中最复杂、()众多的工作。

A.工资制度

B.管理制度

C.薪酬管理

D.工资结构

E.涉及因素

 参考答案:
 佳题速递:
  • 下列选项中,属于挖基础土方的是()。工程估价
  • 新办企业的开办费用应计入()。技术经济学
  • 培训效果评估的方法中,难度最大的方法是()。旅游企业人力资源管理
  • 张某为某公司设计一套软件,按照合同规定,红利科技公司应支付王某劳务报酬48000元,王某的个人所得税由红利科技公司代扣,其个人承担不考虑其他税收的情况下,计算红利科技公司应代扣的个人所得税()元税收制度与税务筹划
  • 鉴定制度和知识产权制度的相同点在于()科技法学
  • 断面平均流速v与断面上每一点的实际流速u的关系是()水力学(本科)