人力资源现状分析方法包括()。 - 查题网

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大连理工大学 / 人力资源规划

正确率：100%

人力资源现状分析方法包括()。

A.比较分析法

B.结构分析法

C.案例分析法

D.预测分析法

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人力资源规划

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