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电子科技大学 / 人力资源管理
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电子科技大学 / 人力资源管理
正确率:100%
一般用于选拔业务干部的考核方法是()。
A.民意测验法
B.共同确定法
C.立体考核法
D.分级法
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人力资源管理
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矿物表面反光的性质称为光泽,按矿物反光程度的强弱用类比法可将矿物的光泽分为下列哪三类()
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