查题网
学科
>>
兰州大学 / 组织行为学
搜索
兰州大学 / 组织行为学
正确率:100%
组织行为学认为,判别冲突的价值取决于()。
A.人们的主观判断
B.对另一方影响的大小
C.对组织绩效的影响
D.对冲突双方的影响大小
积分
组织行为学
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
教师通过人际环境为中介,作用于幼儿的方式是:()
幼儿园教育
使用Table控件可以动态地创建表格。()
ASP.NET开发技术
X服从[0,2]上的均匀分布,则DX=()
概率论与数理统计
根据《商业银行法》,商业银行的资金运用方式包括:()
财务法规
对控制职能起着举足轻重作用的是信息的充分、准确和()。
管理信息系统
电子商务企业社会责任有助于优化消费环境。()
电子商务概论
热门题库
●
《法学方法论》 题库
●
《古代汉语(四)》 题库
●
《中学物理教法研究》 题库
●
《建筑力学(专科)》 题库
●
《机械制图1》 题库
●
《高频电子线路》 题库
●
《招投标与合同管理》 题库
●
《医药商品营销实务》 题库
●
《数学建模》 题库
●
《解剖及组织胚胎学(护理专)》 题库
●
《机器人技术》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分