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南开大学 / 餐饮人力资源管理
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南开大学 / 餐饮人力资源管理
正确率:100%
在选择具体的绩效考评方法时,应当充分考虑的重要不因素包括()。
A.培训成本
B.工作实用性
C.管理成本
D.工作适用性
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餐饮人力资源管理
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