查题网
学科
>>
南开大学 / 公共部门人力资源管理
搜索
南开大学 / 公共部门人力资源管理
正确率:100%
日本政府公务员的工资制度为()
A.供给制
B.结构工资制
C.年功工资制
D.指数薪资制
积分
公共部门人力资源管理
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
被保险人无责任时,无责任财产损失赔偿限额为()。
财产保险
气质决定一个人的社会价值,有好坏之分。()
组织行为学
旅游市场的特征包括()。
旅游市场学
出生时的体重与儿童出生后的健康和心理发展的关系最为明显。()
幼儿园健康教育活动及设计
根据我国《宪法》规定,乡、民族乡、镇的人民代表大会每届任期为()
宪法学
逻辑是检验理论合理性的有效工具。()
幼儿教育科学研究法
热门题库
●
《微营销技巧》 题库
●
《工程建设法概论》 题库
●
《设施农业学(专科)》 题库
●
《运动训练学》 题库
●
《java语言程序设计》 题库
●
《电能生产过程》 题库
●
《专业英语(计算机英语)》 题库
●
《老年护理学》 题库
●
《护理学导论(专升本)》 题库
●
《无机化学(含实验)》 题库
●
《物流作业管理B》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分