南开大学 / 绩效与薪酬管理
正确率:100%
绩效评估的方法有不同的分类。可以根据评估对象的特性分为()、()、()和结果基础型。
A.综合型
B.品质基础型
C.知识型
D.行为基础型
E.技能型
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