骨干员工离职挽留的首要步骤是()。 - 查题网

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北京语言大学 / 人员选拔与聘用管理

正确率：100%

骨干员工离职挽留的首要步骤是()。

A.即刻反应并当面挽留

B.保密封锁消息

C.制定挽留方案

D.反思

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人员选拔与聘用管理

参考答案：

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佳题速递：

下列属于个性心理特征的成分有()护理心理学

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