东北师范大学 / 劳动法
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劳动基准法是国家规定最低劳动条件的法律规范的总称,劳动基准法的性质()。
A、劳动基准法具有公法的属性,是国家对原属于私法领域的劳动条件进行干预的结果
B、劳动基准法属于强行法规范,劳动使用者与劳动者双方都必须遵照执行
C、劳动基准法具有替补性
D、劳动基准法具有私法的属性
参考答案: