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 东北财经大学 / 劳动合同法理论与实务
正确率:100%

王某为某单位职员,与单位签订的是难年期的劳动合同,初到单位,单位就为王某提供了易万元的专门培训费并约定服务期及违约金,在合同履行至两年时,王某因家庭原因而向单位提出解除合同,下列说法正确的有()。

A、单位可以同意解除合同,但要向王某支付经济补偿金

B、单位同意解除合同,并有权要求王某支付违约金

C、如果单位要求王某支付违约金,数额不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用

D、如果单位要求王某支付违约金,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用

 参考答案:
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