吉林大学 / 人力资源管理概论
正确率：100%
以下说法中不是企业员工薪酬管理的基本目标的是( )。
A、对各类员工的贡献给予充分肯定，使员工及时得到相应的回报
B、合理控制企业人工成本，提高劳动生产效率，增强企业产品的竞争力
C、加强员工的管理确保劳动出勤率
D、保证薪酬在劳动力市场上具有竞争性，吸引并留住优秀人才
参考答案：
佳题速递：