技能薪酬制度通常适用于工作比较具体而且能够被界定出来的人员，不包括()。 - 查题网

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西安交通大学 / 薪酬管理（高起专）

正确率：100%

技能薪酬制度通常适用于工作比较具体而且能够被界定出来的人员，不包括()。

A.操作人员

B.技术人员

C.销售人员

D.办公室工作人员

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薪酬管理（高起专）

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