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 大连理工大学 / 人力资源管理导论
正确率:100%

轮换计划即是为实现工作内容的()、保持和提高员工的创新热情和能力、培训员工多方面的素质,而拟订的大范围地对员工的工作岗位进行定期变换的计划。

A.扩大化

B.丰富化

C.规范化

D.制度化

 参考答案:
 佳题速递:
  • 非标准大气条件的实测电压值应换算到标准大气条件下的电压值。()高电压技术
  • 小学儿童的再造想象与创造性想象的重要特点是,最初都比较模糊、零散,也不太符合现实,以后精确性、完整性、现实性才逐步发展起来。()创造心理学
  • 作业消耗一定的()。成本管理会计
  • 下列关于税收相关概念的理解,正确的有()。税法
  • 企业行政文化包括()。公司行政管理
  • 当前我国区域电力市场电能交易具有的特点有()。电力市场