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东北财经大学 / 旅游企业人力资源管理
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东北财经大学 / 旅游企业人力资源管理
正确率:100%
企业人力资源需求供给预测常见的结果有()。
A.总量结构都平衡
B.总量平衡,结构不平衡
C.人员短缺
D.人员富余
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旅游企业人力资源管理
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()是指各项业务经营活动必须防范风险,审慎经营,保证基金资产的安全与完整。
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