培训需求分析可以在多个层次上进行，()主要目的是确定谁需要接受培训及接受什么样的培训。 - 查题网

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西安交通大学 / 人力资源管理（高起专）

正确率：100%

培训需求分析可以在多个层次上进行，()主要目的是确定谁需要接受培训及接受什么样的培训。

A.战略分析

B.组织分析

C.员工分析

D.工作分析

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人力资源管理（高起专）

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