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 大连理工大学 / 人力资源规划
正确率:100%

人力资源发展预测的要素包括:定性要素、定量要素、时间要素和()。

A.地点要素

B.概率要素

C.任务要素

D.资源要素

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 参考答案:
 佳题速递:
  • 轮斗铲采用半端工作面类型作业时,选采效果较好。()采煤学(二)
  • 四大文明古国是指:()中国当代经济问题研究
  • 员工的职业发展要靠组织的管理制度进行保障。组织的管理制度包括一下()内容。人员培训与开发B
  • 某工厂工资总额2009年比2008年减少了2%,平均工资上升了5%,则职工工人数减少了3%。()经济统计与excel的统计分析
  • 分保账单是再保险业务会计核算的主要原始凭证,就好比直接业务中的保单、赔款收据等。()保险会计
  • 银行汇票可用于转账,填明“现金”字样的银行汇票也可以支取现金。()经济法概论