所谓()原则，是指要求()令人信服，这就要求测评的方法()，所用指标具体而有代表性。 - 查题网

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南开大学 / 人员素质测评理论与方法

正确率：100%

所谓()原则，是指要求()令人信服，这就要求测评的方法()，所用指标具体而有代表性。

A.特殊性

B.真实性

C.可信性

D.测评结果

E.科学客观

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人员素质测评理论与方法

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佳题速递：

患者，女性，17岁，2天前曾进食海鲜，现脐周阵发性疼痛，黑便，皮肤散在丘疹、搔痒，腹部有散在荨麻疹，下肢可见散在紫癜，肝脾肋下未及，查血常规：嗜酸性白细胞增高，血小板正常，大便隐血强阳性，问此患者最可能的疾病是：()内科学

启发式策略是指：把规则指明的所有可能达到目标的步骤全部列出，逐个地尝试所有可能步骤，以求得到解决的一种解题策略。()学前心理学

短期计划的时间框架是()。管理学

最易发生嵌顿的腹外疝是()外科护理学(专升本)

以下哪项不属于WEB动态编程语言()。攻防技术基础

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