对于自尊心、荣誉感特别强的人，在由于失败、失足、犯错误而受人冷落和歧视时，其需要结构模式可能为()。 - 查题网

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中国地质大学 / 人力资源开发与管理

正确率：100%

对于自尊心、荣誉感特别强的人，在由于失败、失足、犯错误而受人冷落和歧视时，其需要结构模式可能为()。

A、生理需要占主导地位

B、安全需要占主导地位

C、社会需要占主导地位

D、尊重需要占主导地位

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人力资源开发与管理

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佳题速递：

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