查题网
学科
>>
北京交通大学 / 员工关系管理
搜索
北京交通大学 / 员工关系管理
正确率:100%
嘉奖二次相当于记功一次,记功二次相当于记大功一次。()
A.错误
B.正确
积分
员工关系管理
参考答案:
点击查看答案
×
确认订单
您将消费积分,请点击确认。(注:不可二次回看)
佳题速递:
在Word编辑状态下,若要在当前窗口中绘制自选图形,则可选择的前两步操作依次是单击()。
计算机应用基础
()结构在水平荷载作用下表现出整体性好,刚度大,抗侧力性能好的特点。
砌体结构设计
按弹性理论计算单向板肋梁楼盖时,对板和次梁采用折算荷载进行计算的原因是()
混凝土与砌体结构
糊名制是进士考试在审阅程序上采取的。()
诗词格律与欣赏(尔雅)
效率准则在社会保障基金筹集过程中有以下要求:()。
社会保障学
预计生产量等于预计销售量再()。
管理会计
热门题库
●
《心理健康教育概论》 题库
●
《税法与税务会计》 题库
●
《卫生事业管理学》 题库
●
《建筑经济与管理》 题库
●
《邮储银行网点经营管理》 题库
●
《工程地质与勘查》 题库
●
《环境和资源保护法》 题库
●
《教育管理原理》 题库
●
《城市轨道交通土建工程概论》 题库
●
《管理沟通实务》 题库
●
《物流概论》 题库
在线客服
点击添加客服
在线客服
赚积分