西安交通大学 / 人力资源管理（高起专）
正确率：100%
下列说法不正确的是()。
A.人力资源对于组织影响的大小、效果的正负、时效的长短取决于组织中人力资源的结构
B.人力资源对于组织影响的大小、效果的正负、时效的长短取决于一个组织的总体经营管理水平和对于人力资源的配置状态
C.人力资源对于组织影响的大小、效果的正负、时效的长短取决于个体人力资源的能力状态、态度动机和能力发挥时的情境
D.人力资源对于组织影响的大小、效果的正负、时效的长短和个层次领导者的认识无关
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