1.  >>  北京语言大学 / 人力资源统计学
 北京语言大学 / 人力资源统计学
正确率:100%

对于员工流失的趋势发展,可以结合()等多种统计预测方法进行分析。

A.线性回归法

B.移动平均法

C.指数回归法

D.多项式回归法

 参考答案:
 佳题速递:
  • 在Word中,如果插入表格的内外框线是虚线,要想将框线变成实线,用___命令实现(加入光标在表格中)。计算机应用基础
  • 两合公司中各股东对公司债务所承担的责任不尽相同。()国际商法
  • 2砖墙厚的计算厚度是()mm。工程估价
  • 在社会上和人才市场中,企业的工资标准要有吸引力,才足以战胜其他企业,招到所需要的人才。这体现了制定工资标准的()原则。人力资源管理
  • 以下不属于出口商审证的内容的是:()。国际结算
  • 关于产程,正确的是( )。妇产科护理学(专)