南开大学 / 人力资源开发
正确率:100%
在传统培训方法中,讲座法是被广泛批评的一种方法,它的主要缺点在于()。
A.不能达成学习者间经验和思想的交流
B.是一种单向的交流
C.易受环境的影响
D.不提供实践机会
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