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 南开大学 / 战略人力资源管理
正确率:100%

绩效面谈时,上下级共同积极努力寻找方法来改进工作,争取将来的高绩效积时,该类绩效面谈基本属于“解决问题”型。()

A.正确

B.错误

 参考答案:
 佳题速递:
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