外派人员到达东道国以后，跨国企业还应安排哪些培训内容?() - 查题网

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福建师范大学 / 人力资源管理学

正确率：100%

外派人员到达东道国以后，跨国企业还应安排哪些培训内容?()

A.周围环境介绍

B.工作单位和东道国同事介绍

C.实际工作情况介绍

D.薪酬情况介绍

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人力资源管理学

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佳题速递：

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在波士顿矩阵中，处于低增长、强竞争地位的是()高级财务管理

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